小米高層大變動！雷軍：5G衝鋒年需要幹部輪崗帶來組織革新活力

• 2019 年 11 月 30 日
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對於小米來說，昨天公司高層進行了大變動，創始人之一的黎萬強確認從公司離職，而林斌、王翔、何勇得到晉陞；周受資、盧偉冰分別去重要業務線輪崗。

雷軍在內部信中也解釋了高層任命背後的原因。他稱，明年是小米5G業務的衝鋒年，也將是小米推動手機+AIoT的關鍵年，小米需要更強有力的集團管理支撐，需要幹部輪崗機制持續帶來的組織革新活力。

對於黎萬強的離開，雷軍表示，感謝阿黎創業以來的長期付出和巨大貢獻。阿黎帶領MIUI、小米網（小米銷售與服務體系）、小米品牌市場體系等多項業務持續開荒，在商業模式驗證執行、企業文化及品牌建設等多個領域，都作出了不可磨滅的貢獻。

從小米剛剛發布的第三季度財報看，公司該季度總收入537億元，創歷史新高。調整後凈利35億元，超市場預期。小米智慧手機穩居全球前四，國際業務表現極為出色，印度市場持續領先，西歐市場出貨量同比增90.9%，國際業務收入在全集團收入中佔比已達48.7%。IoT平台規模持續領先。