面經 | 應屆生年薪近百萬？人工智慧相關崗位的薪資真相

2020 年 7 月 31 日
AI

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作者：觀陽大師兄，工學博士後

本文主要分析了人工智慧行業的薪資狀況以及這個行業薪資虛高現象產生的原因。

和某人工智慧公司HR幾天前閑聊說到這個問題，分享一下。

公司是創業公司，規模不大。現在不到70人，準備年末就要到100人以上，所以HR招人壓力很大，年前剛獲得一輪億元以上融資，年後還要融資。人工智慧公司不差錢，現階段不是因為這個行業利潤高，而是通過融資產生的投入高。AI行業看似熱火朝天，實際上大部分是公司之間的模仿和重複，噱頭多落地少。真正的技術突破很少很慢，只有幾家AI巨頭在做創新，湊熱鬧的居多，而且現在AI行業的熱錢已經有了流出大於流入的趨勢，AI行業不會一直這麼火熱，也會進入正常的行業周期。此為背景。

那天和中科院AI方向即將畢業的女博士談，給的年薪是70萬，年末還有獎金福利等，第二年年薪輕鬆過百萬。但是人家沒來。一是想做博後，二是想去BAT等大一點的企業。

HR的分析是，創業公司雖然給的錢和BAT差不多，但明顯工作壓力比這些公司要大。所以人家不來也正常。也開玩笑跟我說，有個弟弟妹妹學這一方向的就好了，因為他們公司的股東，都是原來BAT做人工智慧方向現在下來自己創業的，圈子都很熟，我們如果有個親戚朋友，夠得上格，培養三年然後去BAT，年薪比我們還高。

她也跟我說，中國現在人工智慧方向工資的確是高，有點像賺快錢性質，中國除了BAT巨無霸，其他大部分公司，大家技術都差不多，那靠什麼能脫穎而出呢？就是「速度」，誰先做出來產品誰佔領市場。所以AI高端人才，比如中科院清華這種，你學這個的就可以來，來了就是高薪。

雖不可能一直這樣，但現在真的缺人。她原來在互聯網軟體公司做HR，也經歷過虛高到現在平穩的階段。現行互聯網行業就沒前幾年那麼瘋狂了，她原來的互聯網公司現在招聘一個清華本科畢業生，第一年是25-30萬年薪。而如果在現在的人工智慧公司，她能給到40-45左右。是要高很多的，而且每年工資漲幅也是很大的。

所以人工智慧這一塊還會持續火一段時間。但我們也談到了一個問題，就是基本只要是本科名校及以上（我說的名校不止限於清北中科院，211學校以上的大學都有自己強勢的專業，也是很有機會的），但普通學校的電腦，很難進來。其實我們學電腦方向的畢業生從總體上看是供大於求的，但符合公司預期的，是供小於求的，所以招不到靠譜的人是HR們常用的口頭禪，但其實這是一種正常現象，求職就像相親，雙向選擇就會出現這樣的問題，你看上的對方看不上你，能看上你的你又看不上人家。

現在人工智慧方向畢業的本科生及研究生平均工資，是高於絕大部分行業的。這是事實，前面我也說過，是因為投入高，現在是不計成本搶市場的階段，但人工智慧公司也是良莠不齊，在蓬勃發展的背後湊熱鬧的也不少，過兩年通過市場選擇會倒下一批融不到資的企業。所以進大企業是較為穩妥的選擇，進小企業，風險大，說俗點看運氣，如果能跟著企業做起來，沒準作為元老還會有額外收入，如股份等，但如果公司倒閉了，可能會浪費了寶貴的時間。

有人問具體公司，我只能說在第一張圖的百強里，一是不想打廣告，二是看的人較多，在實名回答里透露具體公司的工資不妥。

還有人問人工智慧公司HR工資的，應該是傳統互聯網企業的1.5倍左右，非壟斷型國企的2.5倍左右。現在是人工智慧風口，虛高一些，很像前幾年互聯網公司剛起步的時候，慢慢會回歸理性。

人工智慧方向的公司，供大家參考：