雷軍：今年研發預算超100億人才是小米制勝的關鍵

9月12日的HICOOL全球創業者峰會上，小米集團董事長兼CEO雷軍發表「創新商業消費的新變革」主題演講。

雷軍首先回顧了小米成立的十年，談到創新，他透露，小米2020年研發預算超過100億。在雷軍看來，小米和傳統硬體公司最大的不同在於引入互聯網模式，但他也強調，小米還是要深入製造業。

雷軍表示，下一個十年，小米的核心戰略將升級為「手機x AIoT」。他還強調，未來要繼續堅持小米永不更改的「三大鐵律」，即：技術為本、性價比為綱、做最酷的產品。

」我們會始終堅持性價比，無論怎樣做高端，也都是超值且厚道的。」

雷軍稱，十年前的創業者還有75%在公司，但他認為，還應該補充更多的人才。

今年，王翔、周受資、張峰和盧偉冰四位合伙人加入小米，雷軍認為他們是小米未來十年的聯合創始人。

雷軍認為，小米能不能勝出，要看能否吸納足夠優秀的人才。

8月16日消息，雷軍宣布，小米重啟創業模式，增補了四位新的合伙人，現在小米合伙人委員會由五位在任的聯合創始人和四位新增的合伙人構成。

據悉，小米公司成立之初共有8位創始人，分別是雷軍、林斌、洪鋒、王川、劉德、黎萬強、黃江吉、周光平，小米8位聯合創始人還被稱作小米八大金剛。

隨後，黃江吉、周光平於2018年4月27日辭去小米公司職務，黎萬強於2020年6月卸任小米旗下多家公司高層職務。小米公司的聯合創始人剩下五位。

隨著新增合伙人的加入，小米公司合伙人團隊擴大至九人。小米公司給每位合伙人發了一張純金的金名片，表示這是一份對小米使命和價值觀金子般的寶貴承諾。